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目前分類：勞動基準法及性別工作平等法相關假別 (129)

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2020-04-06 「股東兼員工」身份有沒有勞動基準法的適用❓ (445) (0)
2020-04-06 清明節與兒童節出勤及工資給付規定～勞權可沒有放假～愛注意喔！ (0) (0)
2020-04-06 性別工作平等法規定哪些情形雇主不得因性別或性傾向而有差別待遇❓ (7) (0)
2020-04-06 性別工作平等法是否適用軍公教人員❓ (2) (0)
2020-03-30 請問家庭照顧假之「家庭成員」範疇為何❓ (2) (0)
2020-03-30 受僱者於安胎休養請假期間，申請婚假、產檢假或喪假薪資該如何給付❓ (0) (0)
2020-03-30 受僱者於安胎休養請假期間內結婚、產前檢查需求或遭遇親屬身亡，是否可改請婚假、產檢假或喪假❓ (0) (0)
2020-03-30 事業單位採四班二輪制，其夜班受僱者之工作時間為晚上8時至翌日上午6時止，其中女性受僱者因生理日致工作有困難欲請生理假一日，應如何計算及請休❓ (8) (0)
2020-03-30 請問5日陪產假，受僱者應於配偶分娩當日及其前後合計15日期間內請假，要如何計算？15日請假期間是曆日還是工作日❓ (20) (0)
2020-03-30 雇主若不依性別工作平等法給假，勞工是否不受保障❓ (0) (0)
2020-03-29 女工產假期間可僱用短期契約工代理 (8) (0)
2020-03-29 適用勞動基準法公營事業單位公務員兼具勞工身分者分娩假疑義 (0) (0)
2020-03-29 女工懷孕期間安胎應如何請假疑義 (10) (0)
2020-03-29 女工因生理原因請普通病假無庸醫師證明 (4) (0)
2020-03-29 關於女性員工於適用勞動基準法前分娩，而於產假期間適用該法，應給產假日數疑義 (0) (0)
2020-03-29 女工產假期間是否照發全勤獎金❓ (3) (0)
2020-03-29 產假之計算是否扣除假日❓ (28) (0)
2020-03-29 有關因優生保健之需要施以減胎手術，可否視同人工流產而核給流產假❓ (62) (0)
2020-03-29 妊娠十二週以上流產可以請產假嗎女工可否於產前四週請產假❓ (3) (0)
2020-03-29 女工可否於產前四週請產假❓ (75) (0)
2020-03-28 勞動基準法相關假別 (3) (0)
2020-03-28 性別工作平等法有關家庭照顧假之規定為何❓ (14) (0)
2020-03-28 雇主若不依性別工作平等法給假，勞工是否不受保障❓ (0) (0)
2020-03-28 性別工作平等法所定陪產假之規定為何❓ (4) (0)
2020-03-28 性別工作平等法有關產假之規定為何❓ (2) (0)
2020-03-28 性別工作平等法相關假別 (0) (0)
2020-03-20 明天產檢時間為下午5點，可以只跟公司請1小時去產檢嗎？ (1) (0)
2020-03-20 孕期不適需請安胎假，公司卻要求開立教學醫院證明，否則不得申請，這樣對嗎？ (5) (0)
2020-03-11 【特別休假原則上由勞工排定，不得一律以折算工資辦理】 (3) (0)
2020-03-11 先生最近因開刀住院，需至醫院照顧先生，可以向公司請家庭照顧假? (22) (0)
2020-03-11 【性別友善職場-安胎休養假】 (1) (0)
2020-03-11 【特別休假遞延規定】 (17) (0)
2020-03-11 特別休假之遞延是否可約定未及一年之期間（例如：3個月或6個月）；又，前開遞延期間屆期後，於次一年度末日前得否再協商遞延? (2) (0)
2020-03-11 【勞基法小學堂】～勞基法是什麼？ (14) (0)
2020-03-10 【勞基法小學堂】～補休有期限嗎?公司特休採曆年制，請問補休年底就要結算嗎？ (6) (0)
2020-03-10 👉懷孕期間及生產期間的權益🤰，到底勞基法跟性別工作平等法是怎麼規定的呢？今天分為兩篇，為大家介紹一下懷孕期間相關權益及產假的相關規定！ (21) (0)
2020-03-10 懷孕期間的權益問題，那這一篇就為大家帶來產假的相關規定啦🤔 (1) (0)
2020-03-10 「唉唷，我怎麼還有這麼多特休，放不完怎麼辦呢?🥺」相信這是大家看到特休日數時，心裡會冒出的疑問🤔，小編就來幫大家解答啦😎😎 (1) (0)
2020-03-10 👉要怎麼知道自己有幾天特休，首先就要先確認公司是使用週年制還是歷年制，那要怎麼區分這兩個給假制度呢?🤔 (133) (0)
2020-03-06 懷孕9個月了即將生產，產假有幾天呢?有包含假日嗎?最晚什麼時候要請產假?薪水怎麼算? (155) (0)
2020-02-23 產婦分娩時，身心面臨甚大壓力，及其產後之恢復和新生兒之照顧，均需配偶之陪伴與照料，實屬必要，故規定受僱者於其配偶於分娩時，雇主應給予有薪之陪產假五日。 (3) (0)
2020-02-21 「我生理期經痛不舒服想請生理假，打電話告知主管，主管卻要求我要去看婦產科檢查，並開證明回來請假，若沒有證明就算曠職3天，還要扣全勤獎金」，這樣合理嗎？ (55) (0)
2020-02-21 #勞動權益 上班族必知的請假權益！ (13) (0)
2020-02-21 若是家屬過世需要請假，喪假究竟要怎麼請？要扣薪水嗎？ (49) (0)
2020-02-21 #勞動權益 公司要遞延特休假，我可以「Say NO」嗎？ (0) (0)
2020-02-21 #勞動權益 生理假大解密，例如「全年生理假能請幾天呢？」、「生理假是不是不能超過3天？」... (9) (0)
2020-02-20 #勞動權益 您知道「病假」和「留職停薪」有什麼差異嗎？ (2) (0)
2020-02-20 #勞動權益 什麼？原來打工族有這麼多休假權益？ (6) (0)
2020-02-20 愉快的假期總是讓人意猶未盡，但有時不小心在休假過程意外發生了，上班日該怎麼辦才好呢？今天小編替大家整理勞工必知的普通傷假相關規則，讓大家了解以備不時之需。 (0) (0)
2020-02-18 上班時間生病受傷怎麼辦?? (8) (0)
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