目前分類：勞動基準法及性別工作平等法相關假別 (129)
- Mar 29 Sun 2020 17:24
女工產假期間可僱用短期契約工代理
- Mar 29 Sun 2020 17:16
適用勞動基準法公營事業單位公務員兼具勞工身分者分娩假疑義
Q：適用勞動基準法公營事業單位公務員兼具勞工身分者分娩假疑義
- Mar 29 Sun 2020 17:14
女工懷孕期間安胎應如何請假疑義
- Mar 29 Sun 2020 17:13
女工因生理原因請普通病假無庸醫師證明
- Mar 29 Sun 2020 17:09
關於女性員工於適用勞動基準法前分娩，而於產假期間適用該法，應給產假日數疑義
- Mar 29 Sun 2020 17:05
女工產假期間是否照發全勤獎金❓
- Mar 29 Sun 2020 17:04
產假之計算是否扣除假日❓
- Mar 29 Sun 2020 16:59
有關因優生保健之需要施以減胎手術，可否視同人工流產而核給流產假❓
- Mar 29 Sun 2020 16:55
妊娠十二週以上流產可以請產假嗎女工可否於產前四週請產假❓
- Mar 29 Sun 2020 16:54
女工可否於產前四週請產假❓
- Mar 28 Sat 2020 13:33
雇主若不依性別工作平等法給假，勞工是否不受保障❓
- Mar 28 Sat 2020 13:33
性別工作平等法有關家庭照顧假之規定為何❓
- Mar 28 Sat 2020 13:27
性別工作平等法所定陪產假之規定為何❓
- Mar 28 Sat 2020 13:25
性別工作平等法有關產假之規定為何❓
- Mar 28 Sat 2020 13:23
性別工作平等法相關假別
- Mar 20 Fri 2020 14:32
明天產檢時間為下午5點，可以只跟公司請1小時去產檢嗎？
- Mar 20 Fri 2020 14:31
孕期不適需請安胎假，公司卻要求開立教學醫院證明，否則不得申請，這樣對嗎？
- Mar 11 Wed 2020 15:19
【特別休假原則上由勞工排定，不得一律以折算工資辦理】
- Mar 11 Wed 2020 15:01
先生最近因開刀住院，需至醫院照顧先生，可以向公司請家庭照顧假?
特殊傳染性肺炎協助專區 (2)
