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Q：百貨公司因應周年慶期間聘請工讀生工作1個月，需要幫工讀生做新進勞工體格檢查嗎?
A：依照勞工健康保護規則第14條規定，聘請勞工非繼續性之臨時性或短期性工作，其工作期間在6個月以內者，得免實施一般體格檢查；但公司仍需要視工作環境狀況，提供適當之職業安全衛生措施，避免職業災害之發生。
🔔注意，雇主仍應保障勞工的安全喔！
參考連結：
勞工健康保護規則：https://bit.ly/2PmyATK
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#職業安全衛生
#一般體格檢查
#工讀生
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